よくある質問

FAQ

よくある質問
 
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説明会や面接でよくいただくご質問をまとめました。
 
選考について
未経験ですが、応募できますか?
未経験の方も大歓迎!ヤトロ電子では、1から学べる環境をご用意しておりますので、学歴・経験問わずご応募いただけます。
応募時に必要な資格はありますか?
営業職の場合は、普通自動車免許(AT限定可)が必須となります。
会社の説明会はありますか?
随時行っております。ご希望の方はコチラからお問い合わせください。
応募から採用までのプロセスを教えてください。
書類選考後、面接は1次面接(オンライン)、2次面接(対面)を予定しております。2次面接時には、適正テストを実施させていただきます。
在職中の応募は可能ですか?
もちろん可能です。前職の退職時期についてもご相談ください。
在職中のため、日中の面接が難しいのですが
原則、業務時間内(9:00~18:00)での実施となります。状況に合わせて時間外やオンラインでの面接も可能ですので、お気軽にご相談ください。
説明会や面接のキャンセル方法を教えてください
参加が難しくなった場合は、メールかお電話にて採用担当者にお伝えください。別日に再調整することも可能ですので、お気軽にご相談ください。
選考結果はどのように連絡がきますか?
合否に関わらず、7営業日以内にメールや電話でご連絡をいたします。8営業日以上すぎても連絡がきていない場合は、お手数ですが下記までご連絡ください。 ✉ saiyou@yatoro.co.jp (採用担当:金塚)
 
入社後について
入社後の研修にはどんなものがありますか?
基礎研修→習得研修→実践研修(OJT)の3段階に分けて、ヤトロの仕事を学んでいただきます。また、必要に応じてビジネスマナーやPCの知識も学んでいただきます。
試用期間中の待遇はどのようになっていますか?
試用期間は通常3ヶ月です。その間も給与に変更はございません。
配属先(勤務地)はどのようにして決まりますか?
面接の段階で事前に配属先の希望を伺っています。その後、社内の状況を考慮し決定いたします。
営業車は支給してもらえますか?
1人1台の社用車を支給しています。(※営業職のみ)
服装に規定はありますか?
営業職はスーツ、事務職は清潔感のある服装(オフィスカジュアル)をお願いしております。
 
働き方について
出産や育児に関する制度など、女性に向けた制度はありますか?
産休・育休(最大3年間)の制度がございます。
出産・育児休暇後の復職実績もあり、復職後は時短勤務にするなどの働き方についての相談も可能です。
在宅勤務は可能ですか?
原則、出社していただくこととなります。感染症対策や家庭の状況に応じて対応いたしますので、ご相談ください。
 
 


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